李毅中在题为《在新起点上提升企业社会责任》的主旨演讲中指出，实现中华民族伟大复兴的中国梦，是立足于历史积淀和现实发展的时代号召，也是承载着中国十几代人梦想的崇追求，是我们责无旁贷的历史职责。企业在全面建成小康社会、实现民族复兴的伟大事业中肩负着重要使命，要把中国企业社会责任提升到中华民族伟大复兴的度，形成企业家和企业的共识，把企业发展与国家

　　“要从更层次上理解企业应尽的社会责任，将其提升到中华民族伟大复兴的度，把历史重任内化到企业发展战略中，把企业前途与国家意志、民族愿景紧密结合。”5月26日，2013中国工业经济行业企业社会责任报告发布会暨社会责任评价指标体系发布仪式在京举行，全国政协常委、经济委员会副主任、中国工业经济联合会会长李毅中在会上如是说道。

　　十届全国人大常委会副委员长、中国工业经济联合会名誉会长顾秀莲出席会议。工信部总经济师周子学、国家安监总局总工程师黄毅、人社部劳动关系司司长聂生奎等出席会议并作重要讲话。会上，来自电力、煤炭、钢铁、石化、有色、矿业等行业的87家企业集中发布了2012年社会责任报告，数量为历届多。中国国电集团等8家企业代表围绕自身的履责实践做了专题发言。

　　企业履责应体现民族愿景

　　李毅中在题为《在新起点上提升企业社会责任》的主旨演讲中指出，实现中华民族伟大复兴的中国梦，是立足于历史积淀和现实发展的时代号召，也是承载着中国十几代人梦想的崇追求，是我们责无旁贷的历史职责。企业在全面建成小康社会、实现民族复兴的伟大事业中肩负着重要使命，要把中国企业社会责任提升到中华民族伟大复兴的度，形成企业家和企业的共识，把企业发展与国家兴衰，以及实现工业化、信息化、城镇化、农业现代化的“四化”同步发展密切联系在一起，把历史重任内化到企业发展战略中，从而激发企业的动力、活力和创造力，积极、主动、自觉地投身到实践中去。

　　对此，李毅中重点谈及了五个方面的问题。，体现国家意志，实现民族愿景，在中华民族伟大复兴事业中自觉履责，这要求企业既要自强自立、自主创新，又要增强内生动力和竞争活力，还要加强经营管理，提经济技术指标水平。

　　第二，企业要为融合发展、包容发展、促进各种所有制经济协调发展履行应尽的责任。当前，国有企业、民营企业仍肩负着内部深化改革的重任。前者应在关系国家安全和国计民生的重要行业和关键领域增加投入，改革垄断行业，建立完善现代企业制度，后者则要加快企业治理结构等制度规范层面转型、升级和发展，同时强化内部管理，提升经营水平。

　　第三，企业要把生态文明建设、建立“两型”社会的战略落实到企业生产经营中，履行社会责任。以清洁生产和集约增长为内在要求，尊重自然、顺从自然和保护自然是企业的责任。

　　第四，企业要关注民生利益，经营方针中突出质量品牌和安全生产，这是企业关注民生集中的表现。创新品种、提质量、改善服务，要纳入企业的经营战略，而企业法人要对企业安全生产负总责。

　　第五，在经济全球化的大背景下，企业“走出去”，实现两种资源、两个市场统筹，也要树立全球性企业社会责任理念，遵守所在国法律，尊重当地劳工权益和风俗习惯，特别要注重当地生态保护。

　　李毅中强调，企业有了责任感和自觉性，就会转化成履行社会责任的内生动力，就会激发出各种各样的创造性思维，就会更加自觉地付诸实践，不断创造新经验，增强竞争力。如果大多数企业都能这样，行业水平、综合国力就能大幅提升，才能实现“全面建成小康社会”的目标，完成基本实现现代化的重任，中华民族伟大复兴的中国梦才能成为现实。

　　对于当前形势下政府主管部门如何进一步推进企业社会责任建设，工信部总经济师周子学谈了几点看法，一是加强基础研究，做好总体设计，深入研究新理念、新动向、新做法，研究建立符合我国国情和适合我国企业发展实际的实用、规范、开放的社会责任标准体系。二是完善政策措施，激励企业全面履责，将企业社会责任要求融入相关产业政策，建立鼓励企业履行社会责任的配套政策体系；三是充分发挥行业协会等社会组织的推进作用，鼓励和支持相关行业协会制定本行业社会责任体系和行规，构建企业自觉履行社会责任的机制；四是加强企业社会责任的国际交流与合作，加强对话交流，促进国内外标准评价体系的合作与互认。

　　适时启动企业履责星级评价

　　会上，工经联向全社会发布了《中国工业企业社会责任评价指标体系》。工经联执行副会长路耀华表示，该指标体系旨在反映和衡量中国工业企业管理自身运营对利益相关方和自然环境影响的效果和效率，依据三重底线模型、利益相关方理论、可持续发展理论等，明确了中国工业企业社会责任评价指标体系的范围和基本原则。

　　据介绍，该指标体系包括社会责任价值观与战略、社会责任推进管理、经济影响、社会影响、环境影响5个一级指标，以及22个二级指标、98个三级指标，按照实质性与完整性相结合、目标导向与外部期望相结合、科学性与实践性相结合、一般性与特色性相结合、实用性与前瞻性相结合的原则，采用以定量为主的结果性指标体现企业履责绩效、以定性为主的制度性和过程性指标反映企业履责制度安排和具体行为，为中国工业企业履责自我评估、中国工业企业履行社会责任星级评价、中国工业企业社会责任指数编制等提供了基础支撑。据透露，工经联还将依据同时发布的《中国工业企业履行社会责任星级评价组织管理办法》，适时启动履责星级评价工作。此外，《中国工业行业企业社会责任发展五年（2008~2012）回顾及趋势展望》也一同发布。

　　记者了解到，在本次发布社会责任报告的87家企业中，共有中央企业27家，地方国有企业41家，民营和外资企业19家，其中48家企业为2012年中国企业500强。会议由中国工业经济联合会主办，国家发改委、工信部、人社部、环保部、商务部、国资委、国家质检总局、国家安监总局八部委指导，中国煤炭、机械、钢铁、石化、轻工、纺织、建材、有色、电力、矿业等十家全国性行业协会协办。工经联执行副会长刘海燕主持会议，来自政府部门、全国性工业协会、地方工经联、工业企业的代表以及新闻媒体约800人出席会议。